金堂县加快构筑产业功能区人才聚集高地

产业功能区是重塑产业经济地理和城市空间结构的重要载体，金堂县以机构改革为契机，以优化调整执政资源配置为手段，加快构筑产业功能区人才聚集高地，服务产业功能区发展。

一是动态收编，做大人才增量。以机构改革为契机，将全县空编回收，探索建立自然减员编制自动回收办法，建立职能弱化、消亡部门自然减员编制自动回收机制，将回收编制重点向产业功能区管理机构和产业功能区所在乡镇投放，同时建立产业功能区编制预留保障机制，确保产业功能区发展用编需求。

二是定向投编，优化人才机构。以产业链发展人才需求评估为核心，分析产业功能区亟需紧缺型专业技术人才需求，在使用编制投放中实行定学历、定专业、定职级，补齐专业缺口，着力构建与产业链发展相匹配的专业人才队伍。

三是灵活用编，提升人才质量。破除传统公开招录单一的人才补充方式，充分用好用活市县人才政策，建立校地合作荐才、蓉漂人才荟聚才、本土培养育才等多种专项编制，拓展招引人才用编渠道，提升产业功能区人才队伍整体质量。（金堂县委编办  供稿）