大邑县建立完善安全生产体制机制筑牢安全生产防线

安全无小事。大邑县从建立安全生产监管长效机制入手，在责任体系、机制体制、组织保障上做出制度性安排，用制度筑牢安全发展的铜墙铁壁，坚决扛起“守土有责、守土负责、守土尽责”的政治责任、牢牢守住安全底线，确保人民群众生命财产安全和社会大局和谐稳定。

一是织密织牢责任体系。大邑县严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求，编制印发《大邑县安全生产监管工作职责任务清单》，厘清部门职责边界及任务分工。同时，梳理制定行业安全生产责任清单、机关单位安全生产责任清单、村（社区）及网格员安全生产责任清单、企业主体责任清单“四张”清单，全面实行安全责任“上墙”制度。通过行业安全生产责任清单把责任落实到分管县领导、行业主管部门；机关单位安全责任清单把责任明确到每个科室及具体人员；村（社区）两委及网格员安全责任清单做到属地范围内，每个企业、经营单位和场所都有联系人、属地政府监督员、网格员、行业部门专班人员；企业主体责任清单落实到生产环节、具体工位、具体人员，建立一企一档，真正把责任落实到最小工作单元。

二是探索建立长效机制。安全是发展的底线。大邑县分行业、分领域、分系统建立安全台账监管、生产作业审批、作业现场监护、应急管理制度机制，并严格执行“包保”工作制度，通过县包镇（街道），镇（街道）包村（社区），村（社区）和网格员包点，常态化开展安全生产监督检查，形成任务明晰、环环相扣的“监管链”。同时，建立安全生产举报奖励制度，用好人民战争这个“传家宝”，形成全民监督机制，严厉打击各类安全生产违法行为。

三是多举强化组织保障。针对应急指挥协同不够、执法力量薄弱等问题，大邑县对标先行示范、学习借鉴先进地区，结合自身实际，全面梳理整合安全生产和应急管理职能职责，用好用活现有行政资源，以综合行政执法改革为契机，为应急管理综合执法大队增核执法编制，将全县防汛抗旱指挥协调组织机构及相应的人员、编制划入应急管理部门，打造集中统一、智慧高效的应急管理体系。同时，通过公开招录、统筹安排急需紧缺专业选调人才等方式，新增应急管理领域相关工作人员13名，配齐配强应急管理工作力量。（大邑县委编办  供稿）